为进一步推动药学院实习就业工作，努力实现毕业生更高质量和更加充分就业，5月2日上午，药学院在芙蓉路校区学院会议室召开实习就业工作推进会，学院负责人杨冬梅、奚晶晶、柳立新，实习班级和毕业班级辅导员以及实习就业秘书参加了此次会议，会议由杨冬梅主持。

首先，负责实习安排的工作人员通报了近期学生实习安排进展情况，并就实习安排中出现的问题和困难进行了沟通。毕业班辅导员分别汇报了各班就业情况，梳理了未就业学生的具体情况，并提出了下一步工作目标和具体工作举措。与会人员针对当前就业工作中存在的问题进行了探讨交流。

会上，杨冬梅对2022届学生的就业工作和2023届的实习工作提出了明确要求，要求大家要充分认识今年毕业生就业工作的严峻性和复杂性，采取切实可行的方法促进毕业生就业，多措并举，积极拓展就业渠道和就业岗位，及时完善和更新就业数据。认真做好2023届学生实习上岗前的各项准备工作，了解学生需求，做好学生的教育与引导，按照时间节点落实学生实习岗位，确保学生如期顺利上岗。

奚晶晶对实习就业工作提出具体要求，她强调，要扎实有效推进就业工作，与毕业生进行一对一交流，进行个性化就业指导服务，针对报考专升本学生，要做好学生思想教育，引导学生做好就业与升学两手准备，同时要严格落实就业工作“四不准”要求。在学生实习岗位安排中，要做到公开、公平、公正，做好实习动员，对学生反馈的问题要及时帮助解决，做实做细学生思想工作，引导学生正确签订实习承诺书。

最后，杨冬梅带领与会人员学习了《安徽医专2022届毕业生就业促进周和“百日冲刺”系列活动工作方案》，并就相关工作进行了部署与安排。（撰稿：丁红艳 审稿：杨冬梅 核稿、编辑：姜楠）

药学院

2022年5月2日